按照学校《公开竞聘中层管理岗位的通知》安排，经公告宣传、个人报名、资格审查、竞聘演讲、民主测评、组织考察、党委研究决定和校内公示等环节，此次竞聘中赵朝艳、王雪静两位同志走上中层管理岗位。1月3日下午，学校党委副书记、纪委书记张继斌代表学校党委、纪委与两位新任中层干部进行任前谈话。

张继斌同志首先祝贺两位同志竞聘成功，成为学校中层干部，然后对他们提出了五点要求。一是要在原则问题上绝对服从大局，做到令行禁止。对上级安排的事情要积极去贯彻落实，必须保证学校政令畅通。要人品端正、作风正派，要勤政廉洁，克己奉公，严格遵守党的政治纪律和廉政纪律。二是中层干部处于承上启下的位置，起的是桥梁、纽带作用，要多看、多想、多听、多问，中层不是传声筒，要努力做好沟通和协调，做好上传下达，理顺关系，相互配合。三是中层干部既是领导者又是执行者，工作中要领悟校长的决策意图，把握目标方向，制定好科室工作计划和工作方案，保证科室工作与学校工作的整体性、一致性和连贯性。四是要努力提高对科室工作的组织实施能力，做到指挥得当、调控有力、激励有方，最大限度地调动科室每一个人来共同实现科室工作目标的完成。五是要有大胆创新的意识，要不断地在工作中发现、研究和解决问题，能不能用创新的意识解决好工作中遇到的棘手问题，在很大程度上考验管理者是不是称职。张继斌同志叮嘱两位同志要积极作为，勇于担当。岗位就是责任，职务就是义务，要做好承受辛苦、忍受委屈的心理准备，踏踏实实干好工作，充分发挥好纽带作用、骨干作用、模范表率作用，成为工作中的带头人，在学校提供的平台上充分施展自己的才能，为学校的发展做出自己应有的贡献。

两位新任中层干部分别进行了表态发言，她们表示感谢校领导的支持和信任，会珍惜这个平台，努力做好工作。走上管理岗位，心里是有一些压力，但也有动力，会不断加强学习，尽快适应新的岗位，努力开创工作新局面。